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    浙江恒勝消防設備有限公司
    《勞動合同法》第九條:用人單位招用勞動者,不得要求勞動者提供擔?;蛘咭云渌x向勞動者收取財物,不得扣押勞動者的居民身份證或者其他證件。
    招聘崗位:總經理助理(1名)
    [工作地點]柯橋
    [發布時間] 2021年4月26日  [瀏覽量] 1096
    [崗位要求]30至40歲 大學本科 全職
    崗位要求:,35歲左右,信息化管理專業本科及以上。薪資5000-8000,具體可根據資歷面談。
    崗位職責:1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。
    2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
    3、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
    4、協助總經理推動公司銷售業務,組織完成公司整體業務計劃;
    5、及時收集和了解各部門的工作動態,協助總經理協調各部門之間有關的業務工作,掌握全公司主要活動情況,并提出處理意見或建議,供總經理決策;
    6、根據公司宣傳工作的中心任務或重點項目,進行相關的文案策劃,撰寫策劃文案;
    7、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作,負責會議紀錄的起草、發布,并檢查督促會議決議的貫徹實施;
    8、負責編寫公司對內對外文件、宣傳資料、PPT及總經理需要的其他公文;
    9、領導安排的其他工作。
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    招聘崗位:技術研發人員(6名)
    部門:技術研發部
    負責技術性的文件和資料組織編制、貫徹實施,更改控制,建立、健全技術檔案。
      負責新產品的開發、設計、研制等工作,組織“設計和開發控制程序”實施。
      負責工裝、工藝控制與改進工作、組織工藝紀律的檢查。 負責“糾正和預防措施程序”的組織實施與控制。
      負責企業產品標準化工作。
      參與組織供方的質量控制,參與供方合格評定。
      負責新產品使用、維修等說明的編制,參與公司內部培訓的執行。
    [工作地點]浙江 柯橋
    [發布時間] 2021年4月26日  [瀏覽量] 1089
    [崗位要求]20至40歲 大學本科 全職
    要求高分子材料專業,本科以上學歷,根據產品要求編制先進、合理的產品工藝方案、工藝文件,解決產品在生產過程中出現的技術問題,負責生產技術難題的研究、分析和解決工作。對現有產品進行銷售跟蹤,根據市場反饋情報資料,及時在設計上進行改良,編制新產品開發計劃、設計和論證等工作。
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    招聘崗位:設備科長(1名)
    部門:生產部
    [工作地點]柯橋
    [發布時間] 2021年4月26日  [瀏覽量] 1138
    [崗位要求]35至45歲 大專 全職 月薪:8000到10000元
    要求,40歲左右,機械機電一體化專業,有設備管理經驗,有電工證優先。
    崗位職責:1.負責公司設備、設施的維修、保養、使用等制度的執行、檢查和監督。2.制定設備故障及事故管理計劃。3.組織正常維修及設備故障、事故的搶修,并負責維修中的技術準備工作。4.根據設備的技術狀態和生產需要,組織設備的計劃維修,下達修理計劃單,編制大修理技術任務書,組織設備故障、事故的搶修,并負責維修的技術準備工作。5.掌握設備技術狀態,保證設備完好率。6.負責機械設備的更新、設備改造等設備管理工作。7.編制設備的操作保養規程。8.對設備進行分類檢修,不定期組織設備檢修工作。及時完成設備隱患整改。
    工作目標:確保生產設備安全、可靠運行。降低設備安全使用事故。
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    招聘崗位:電氣工程師(3名)
    部門:生產部
    [工作地點]柯橋
    [發布時間] 2021年4月26日  [瀏覽量] 1094
    [崗位要求]30至40歲 大專 全職 月薪:8000到10000元
    要求,35歲左右,電氣工程專業,大專以上學歷。
    崗位職責:1.負責進行全廠設備負荷計算校核,電氣主接線及主編臺數確定,2.負責電氣系統的設計審查,技術協議的簽訂,電氣設備的選型。3.負責監督和組織電氣設備的安裝調試及進度控制。4.根據生產情況合理選擇系統運行方式,進行電氣成本核算和控制。5.能正確分析、判斷和處理各類突發性電氣事故并組織人員參加應急預案演練。6.認真做好電氣設備各項安全保衛及巡視檢查工作,填寫各種設備運行記錄,核算電量,隨時掌握系統用電情況。7.對設備進行系統監視調整,運行分析,檢查驗收電氣檢修及安全技術措施和試驗工作。
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    招聘崗位:車間主任(5名)
    部門:生產部
    [工作地點]柯橋
    [發布時間] 2021年4月26日  [瀏覽量] 1132
    [崗位要求]35至45歲 中專 全職
    薪資6000-10000/月,要求,40歲左右,有相應車間管理工作經驗。
    崗位職責:主持日常生產管理工作,使車間規范、合理正常運行,與其他車間協調工作銜接,保證車間工作順利開展。組織員工技能培訓,及人才培養。強化安全教育和培訓,降低安全事故。加強生產管理質量,節約生產成本。
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    招聘崗位:品管經理(1名)
    部門:品管部
    [工作地點]柯橋
    [發布時間] 2021年4月26日  [瀏覽量] 1140
    [崗位要求]30至40歲 大學本科 全職 月薪:8000到10000元
    1、依據ISO9001、ISO14001標準等要求,確保公司質量和環境管理體系的建立、實施與維護,并依其要求推行持續改進;

      2、向品管經理匯報管理體系的運行情況,包含所需的改進;

      3、負責主導公司內審、外審、管理評審的工作,跟進不符合項的改善;

      4、負責主導第三方、客戶等驗廠(包含品質體系、環境體系、社會責任、反恐體系),制定不符合項改善方案并回復客戶,對改善方案進行跟進;

      5、對生產過程中產品品質的檢查控制,每月匯總上交各類數據,品質文件及記錄控制的策劃及督促;

      6、上級交辦的其它事項處理。
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